哪些工作將會被取代?未來十年如何佈局?聰明人已經先培養這些能力了 | 前途光明的行業將不再有未來 | 未來將會消失的行業

富人俱樂部
26 Oct 202210:00

TLDR随着科技的快速发展,许多行业面临被自动化取代的风险。牛津经济研究院预测到2030年,全球将有大量工作岗位消失。视频强调,未来的工作将需要更多创造力、想象力和情感智能,因为这些是人工智能难以复制的人类特质。同时,传统工作模式,如朝九晚五,也可能因时代变迁而改变。视频鼓励观众培养这些不可替代的能力,为未来做好准备。

Takeaways

  • 📉 疫情和科技发展导致工作稳定性下降,预计到2030年,全球将有大量工作岗位被自动化取代。
  • 🔢 牛津经济学院预测,2030年美国将失去1100万个工作岗位,中国和欧洲也将面临类似情况。
  • 🧠 麦肯锡全球研究院预测,到2030年,60%的工作岗位将被自动化,这将带来新的角色和机会。
  • 🚫 许多行业将因科技的进步而被淘汰,这不仅是可能,而是必然,且已成为现实。
  • 🤖 人工智能将替代与数据、算法和分析相关的行业,包括一些看似高端的职业。
  • 💡 价值创造方式的变化是职业被替代的核心原因,人工智能的出现降低了某些职业的价值。
  • 🎓 教育系统需要适应未来,重视培养学生的想象力、创造力和感染力等软实力。
  • 🌐 科技发展将使语言不再是障碍,实时翻译软件和设备将促进不同语言之间的沟通。
  • 🛠️ 硬技能,如数学、化学等,可能在未来社会中变得不那么重要,因为人工智能可以处理这些任务。
  • 💡 培养人工智能无法替代的能力,如情感、想象力、共情和审美,是未来教育的关键。
  • 🏭 传统的朝九晚五工作制度可能被打破,我们需要为未来的工作模式做好准备。

Q & A

  • 疫情如何影响就业市场?

    -疫情颠覆了世界,使得工作不再稳定,并且与科技发展的速度一起,成为影响就业机会的主要因素。

  • 牛津经济学院预测到2030年会有多少工作岗位被取代?

    -牛津经济学院预测到2030年,美国将失去1100万个工作岗位,中国将超过200万个,在欧洲这个数字也将非常巨大。

  • 麦肯锡全球研究院对2030年的工作岗位有何预测?

    -麦肯锡全球研究院预测到2030年,百分之六十的工作崗位将会被自动化。

  • 哪些类型的工作最有可能被人工智能取代?

    -与数据、算法和分析相关的行业最有可能被人工智能取代,包括一些曾经看起来很有前途的高端行业。

  • 为什么即使专业职业也可能被人工智能替代?

    -因为人工智能可以快速处理大量信息和案例,创造出的价值可能远超过人类专业人士。

  • 我们应该培养哪些能力以避免被人工智能取代?

    -我们应该培养与机器相反的领域能力,如想象力、创造力、感染力等软实力。

  • 为什么传统的学习方式可能不再适用于未来?

    -因为科技的发展使得一些硬技能变得不那么重要,而沟通、情绪管理等软技能变得更加关键。

  • 科技的进步如何影响语言学习的重要性?

    -科技的进步,如实时翻译软件和翻译机,减少了语言学习的重要性,使得不同语言之间的沟通更加顺畅。

  • 为什么专业选择可能不是决定未来成功的关键因素?

    -因为专业并不能保证未来的工作安全,更重要的是培养人工智能无法替代的能力。

  • 亨利福特的生产流水线和朝九晚五工作制如何可能被时代改变?

    -尽管朝九晚五工作制看似坚固,但时代的变化可能打破这一传统制度,我们需要为未来做好准备。

  • 为什么情感、想象力和共情能力是人工智能无法替代的?

    -因为这些能力涉及到人类独特的感受、创造力和情感表达,是人工智能无法复制的。

Outlines

00:00

🌐 The Inevitability of Job Displacement by Automation

This paragraph discusses the impact of the pandemic and technological advancements on job stability, predicting significant job losses in the U.S., China, and Europe by 2030. It highlights the role of automation in replacing jobs and the creation of new roles. The speaker, WILL, introduces the theme of the video, which is to explore the future of employment and the skills needed to avoid obsolescence. He emphasizes the importance of adapting to a rapidly changing world where traditional career paths and educational approaches may no longer guarantee success. The paragraph also touches on the potential for AI to outperform human professionals in fields that rely on data, algorithms, and analysis, urging viewers to consider the value they create in a world where AI is becoming increasingly capable.

05:01

📚 Rethinking Education and Skills in the Age of AI

The second paragraph delves into the question of whether traditional education and high scores are still valuable in a society where AI is becoming more prevalent. It challenges the notion that learning specific subjects or acquiring certain skills guarantees future success, pointing out that AI can perform many tasks more efficiently. The speaker suggests that instead of focusing on hard skills that are easily automated, people should cultivate soft skills that AI cannot replicate, such as imagination, creativity, and emotional intelligence. The paragraph also discusses the potential obsolescence of certain professions and the importance of preparing for a future where the traditional 9-to-5 work schedule may no longer be the norm. WILL invites viewers to consider alternative approaches to education and career development that emphasize skills AI cannot replace, such as empathy, communication, and the ability to connect with others on an emotional level.

Mindmap

Keywords

💡疫情

疫情指的是突发性、传染性疾病在一定区域内的流行状态。在视频中,疫情被提及作为影响工作稳定性的一个因素,它颠覆了世界,导致工作不再稳定,并且与科技发展一起,对就业机会产生了影响。

💡牛津经济

牛津经济是一个知名的经济研究机构,视频中引用了牛津经济的研究预测,指出到2030年,美国将失去150万个工作岗位,中国将失去超过200万个,而欧洲也将面临类似的状况。这强调了自动化和科技发展对就业市场的深远影响。

💡自动化

自动化指的是使用控制系统和信息技术来控制机器和过程,以减少人类对这些活动的直接操作需求。视频中提到麦肯锡全球研究院预测,到2030年,60%的工作岗位将会被自动化,这表明自动化技术将大幅改变未来的工作场景。

💡人工智能

人工智能是指由人制造出来的机器或软件系统,能够执行通常需要人类智能才能完成的任务,如语言理解、学习、推理等。视频中多次提到人工智能,强调它将替代许多传统职业,如律师和医生,因为它能快速处理大量数据和案例。

💡创造力

创造力是指产生新颖和有价值的想法的能力。视频中强调,在未来,创造力将成为人类不可替代的重要能力之一,因为人工智能无法复制人类的想象力和创新思维。

💡感染力

感染力通常指能够影响或改变他人情感和行为的能力。在视频内容中,感染力被视为未来重要的人类能力之一,因为人工智能无法复制人类的情感和影响力。

💡专业

专业通常指某个特定领域的深入知识和技能。视频中提到,过分追求专业可能会导致人们忽视了人工智能无法替代的能力,如情感、想象力和创造力等。

💡朝九晚五

朝九晚五是一个常用的短语,用来描述传统的工作时间,即早上9点开始工作,下午5点结束。视频中提到,这种工作模式可能会因时代的变化而受到挑战,需要人们重新思考未来的工作方式。

💡共情

共情是指理解和感受他人情感的能力。视频中强调,共情能力是人工智能无法替代的人类特质之一,对于未来的工作和人际交往至关重要。

💡审美观

审美观是指个人对美的认知和评价标准。视频中提到,审美观和艺术性的东西需要创造性,这是人工智能无法复制的,因此,培养审美观也是对抗未来工作被取代的一种方式。

💡亨利福特

亨利福特是美国的汽车制造商,他创立了福特汽车公司,并引入了大规模生产流水线,从而成为朝九晚五工作制度的先驱之一。视频中提到亨利福特,来说明传统的工作制度可能需要随着时代的发展而改变。

Highlights

牛津经济学院预测,到2030年,150万个工作岗位将在美国消失,中国将超过200万,欧洲则更多。

科技发展速度和机器取代人力是影响就业机会的主要因素。

麦肯锡全球研究院预测,到2030年,60%的工作岗位将被自动化。

科技革命将导致许多行业被淘汰,这是必然趋势。

人工智能的发展将极大提高数据分析和处理能力,取代许多专业岗位。

专业选择和个人能力不再保证未来就业的稳定性和高收入。

未来不被替代的将是那些需要创造力、想象力和感染力的岗位。

社会对硬技能的需求减少,而对软实力的需求增加。

传统的教育模式可能不再适应未来社会的需求。

家长和孩子应重新考虑专业选择和能力培养,以适应未来变化。

科技的进步将使实时翻译和跨文化交流变得更加容易。

人工智能无法替代人类的创造力和情感,这些是未来的关键能力。

亨利福特的朝九晚五工作制度可能不再是未来工作的标准模式。

人们需要重新思考工作和生活的方式,为未来做好准备。

培养与人工智能相反的能力,如共情、沟通和表达,是未来的关键。

专业不是决定个人成功的唯一因素,软实力同样重要。

WILL提倡通过直播课程分享如何创造收入并实现时间自由。

鼓励观众点赞和分享视频,以传播有价值的信息。